Ceci est une alerte:

Important :
En raison de circonstances indépendantes de notre volonté, le délais de traitement des commandes sont prolongés. Nous nous excusons pour les désagréments que cela pourrait causer.  Toute l’équipe des Presses de l’Université Laval vous offre ses meilleurs vœux pour la nouvelle année!

  • Accueil
  • Catalogue
  • La représentation. Miroir ou mirage de la démocratie au travail. 49e congrès des relations industrielles
Couverture non disponible
La représentation. Miroir ou mirage de la démocratie au travail. 49e congrès des relations industrielles

La représentation. Miroir ou mirage de la démocratie au travail. 49e congrès des relations industrielles

Par: Michel Audet, Esther Déom, Anthony Giles et Alain Larocque
Discipline: Administration - gestion
Parution: 15 janvier 1990

Description

Au Québec et en Amérique du Nord, a représentation en relations industrielles a essentiellement été abordée sous l'angle juridique. L'action collective, par l'entremise de la syndicalisation, constituait la voie privilégiée pour permettre aux salariés d'exercer la démocratie sur les lieux de travail. La démocratie au travail demeure-t-elle un objectif pertinent et valable? Cet ouvrage aborde cette question en établissant le bilan de notre système de représentation et en suggérant des balises pour assurer l'avenir de la démocratie au travail, dans es organisations et les marchés de demain.

Autres publications

La discrimination en emploi. Quels moyens faut-il prendre ?
Relations industrielles
27,00 $
Papier
L'organisation de la production et du travail: vers un nouveau modèle?
Communications
30,00 $
Papier
Santé mentale et travail. L’Urgence de penser autrement l’organisation. 58e congrès des relations industrielles
20,00 $
Papier
L'intégration économique en Amérique du Nord et les relations industrielles. 53e congrès des relations industrielles
Économie
30,00 $
Papier
Couverture non disponible
Les défis de la rémunération. 47e congrès des relations industrielles
Administration - gestion
23,00 $
Papier
Couverture non disponible
Vieillir en emploi. 46e congrès des relations industrielles
Droit
21,00 $
Papier
Voir tous les livres

De la même collection

L'équilibre du rapport de forces dans la relation d'emploi: plus qu'une illusion ? Actes du 68e Congrès des Relations industrielles de 2013
Relations industrielles
20,00 $
Papier et PDF
Les relations industrielles face aux enjeux du monde du travail. 65e congrès des relations industrielles
Relations industrielles
35,00 $
Papier et PDF
Main-d’œuvre et conditions de travail. Vers de nouveaux arrimages
Administration - gestion
25,95 $
Papier
Quels accommodements raisonnables en milieu de travail?
Administration - gestion
29,95 $
Papier
Nouvelles dynamiques des relations du travail
Administration - gestion
35,00 $
Papier
La discrimination en emploi. Quels moyens faut-il prendre ?
Relations industrielles
27,00 $
Papier
Voir tous les livres

Suggestions de lecture

Le porte-parole en situation de négociation intraorganisationnelle : 15 actions spécifiques pour 95 comportements clés
Administration - gestion
À paraître
Cours d’épistémologie normative à l’attention prioritaire du chercheur en gestion
Administration - gestion
40,00 $ - 32,00 $
Papier, PDF ou ePub
Les comportements écoresponsables en milieu de travail
Administration - gestion
39,00 $ - 32,00 $
Papier, PDF ou ePub
L’être humain en management
Administration - gestion
26,00 $ - 21,00 $
Papier, PDF ou ePub
L’administration publique des diversités ethnoculturelles, religieuses et autochtones : réalités québécoises, regards canadiens
Administration - gestion
24,00 $ - 20,00 $
Papier et PDF
Les organisations de santé vues sous l’angle de la complexité
Administration - gestion
25,00 $ - 20,00 $
Papier, PDF ou ePub
Revenir en haut